Síceolaíocht

Ní hionann margadh an tsaothair inniu agus a bhí roinnt blianta ó shin. Tá luas an tsaoil nua-aimseartha níos tapúla agus tá an iomaíocht níos déine, agus níl an cosán chun rathúlachta a thuilleadh chomh díreach agus a bhí sé. Síciteiripeoir agus cóitseálaí Joe Wilner ar na cáilíochtaí a chabhróidh feadh na slí.

Ar bhain tú céim amach ó ollscoil mhaith agus an bhfuil tú ar an gcosán “ceart”? Faraoir, na laethanta seo ní ráthaíocht é seo d'oibriú cobhsaí maith. Chun dul isteach i gcuideachta do bhrionglóidí, ní mór duit seasamh amach ar bhealach éigin.

Tá roinnt fostóirí sásta le fostaithe a «choimeád próifíl íseal» agus gan amhras a leanann na treoracha go léir, ach i gcuideachtaí níos forásaí tá siad buíoch dóibh siúd a bhfuil rud éigin le rá acu. Is féidir an nasc a thabhairt d'fhostaithe den sórt sin, an ghné is fíor-riachtanach den fhoireann. Níl siad teoranta do raon cúng freagrachtaí, ach bíonn siad i gcónaí ag lorg cad eile is féidir a dhéanamh.

Conas a bheith i d'fhostaí den sórt sin? Taispeáin do chomhghleacaithe agus do boss go bhfuil cáilíochtaí luachmhara agat.

1. FÍS CHINNTIÚIL DON TODHCHAÍ

Chun nach gcuirfí amú ar an iliomad forcanna gairme, tá sé tábhachtach go mbeadh fís shoiléir agat don todhchaí. Agus más féidir leat an fhís seo a léiriú go diongbháilte freisin, ansin bunóidh tú tú féin mar fhostaí uaillmhianach agus físiúil.

Is duine tú a bhfuil a fhios go soiléir cad atá uaidh. Is ceannaire thú a fheiceann deiseanna iontacha nua. Le do fhís, léiríonn tú do mhisean saoil agus na spriocanna atá uait. Nuair a fiafraíodh de, «Cá bhfeiceann tú tú féin i gceann cúig bliana?» tá sé tábhachtach a thaispeáint go bhfuil smaoineamh soiléir agat cá bhfuil tú ag dul. Ná bíodh eagla ort a bheith ró-uaillmhianach, péint pictiúr mórthaibhseach den rath.

2.HARDNESS AGUS MARthanacht

Tá scéal ag gach duine faoin gcaoi ar thug siad aghaidh ar dheacrachtaí agus ar éirigh leo iad a shárú. Smaoinigh ar am nuair a léirigh tú athléimneacht. Ní chaithfidh an scéal seo a bheith an-phearsanta ná sonraí do shaol a nochtadh. Is é an rud is mó ná sampla a thaispeáint de chás ina bhfuil tú tar éis éirí níos láidre agus níos mó taithí agat trí roinnt constaicí a shárú. Léiríonn sé seo nach dtugann tú suas i bhfianaise deacrachtaí.

Is féidir cruas agus athléimneacht a fhorbairt. Cabhróidh dearcadh meabhrach i leith fáis agus forbartha leis seo. Ná bíodh eagla ort a theipeann, ná cúlú i bhfianaise deacrachtaí.

3. TIONSCNAMH AGUS CRUTHAITHEACH

Fiafraigh díot féin cad atá cruthaithe agat ar féidir leat a bheith bródúil as. B'fhéidir gur scríobh tú filíocht nó gur scríobh tú ceol nó gur choinnigh tú blag coitianta? Beidh an chruthaitheacht agus an tionscnamh a léiríodh níos luaithe úsáideach duit i do chuid oibre faoi láthair. Tabhair chun cuimhne conas a fuair tú réitigh ar fhadhbanna neamhchaighdeánacha nó go simplí ar léirigh tú an smaoineamh bunaidh. Smaoinigh ar conas is féidir na cáilíochtaí a léirigh tú ansin a chur i bhfeidhm anois.

4. CEANNAIREACHT

Fiú mura bhfuil tú i bpost ceannaireachta, uaireanta bíonn ort freagrachtaí ceannaireachta a ghlacadh. Cad iad na réimsí de do shaol a mbraitheann tú mar cheannaire?

Mura mbíonn a leithéid de chásanna go minic, cuir oiliúint ar chinneadh agus cleachtaigh níos minice i ról an cheannaire. Tosaigh le réimse an chaidrimh neamhfhoirmiúil: teaghlach agus cairde. Cabhraigh leis na daoine mórthimpeall ort a saol a fheabhsú. Tá sé tábhachtach a thaispeáint go bhfuil tú in ann teanga choiteann a aimsiú le daoine eile agus iad a ghabháil leat.

5. ÁBHAR CAIDREAMH A THÓGÁIL

Tá duine ag teastáil ó gach cuideachta atá in ann teagmhálacha a bhunú idir daoine. Dá mhéad comhghleacaithe is féidir leat a thabhairt isteach chun cabhrú leo oibriú le chéile ar bhealach níos éifeachtaí, is amhlaidh is fíor-riachtanach a bheidh tú.

I gcoinníollacha na hiomaíochta fíochmhar sa mhargadh saothair, tá sé tábhachtach a bheith cliste, tionscnamh agus fiontraíoch

Déan iarracht duine a aimsiú a fhéadfaidh a bheith i do mheantóir, duine a bhfuil meas agat air agus a rachaidh chun tairbhe an bheirt agaibh. Ceangail le daoine a bhfuil ról lárnach acu i do chuideachta agus cuidigh le cumarsáid éifeachtach a chinntiú eatarthu trí líonra coiteann acmhainní sóisialta a chruthú.

I gcoinníollacha na hiomaíochta fíochmhar sa mhargadh saothair, tá sé tábhachtach a bheith cliste, tionscnamh agus fiontraíoch. Ag brath ar an slí bheatha a roghnaíonn tú, b'fhéidir go mbeadh éagsúlacht scileanna agus cumais de dhíth ort, ach cabhróidh na cúig cháilíocht atá liostaithe thuas leat do spriocanna a bhaint amach níos tapúla agus níos éifeachtaí.

Leave a Reply